A Petrobras está prestes a lançar sua maior edição do Programa Petrobras Jovem Aprendiz, com um número recorde de vagas disponíveis. São mais de mil oportunidades distribuídas em 13 estados e no Distrito Federal, cobrindo todas as regiões do Brasil. Esse número representa um aumento superior a 50% em comparação com a última edição.
Vagas
As vagas serão distribuídas em Manaus, Salvador, São Sebastião do Passé (BA), Fortaleza, Brasília, Vitória, Betim (MG), Três Lagoas (MS), Ipojuca (PE), Recife, Curitiba, Natal, Canoas (RS), Aracaju, Cubatão (SP), Mauá (SP), Paulínia (SP), Santos (SP), São José dos Campos (SP), São Paulo, Duque de Caxias (RJ), Macaé (RJ), Rio de Janeiro e São Gonçalo (RJ).
Importante
Conforme mencionado pela empresa, um destaque desta edição é a oferta de duas opções de aprendizado: a aprendizagem profissional básica, com duração de 15 meses, ou o curso técnico, com duração de 20 meses, ambos ministrados pelo Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), envolvendo aulas teóricas e práticas. Além disso, a iniciativa oferece oportunidades de aprendizado prático em unidades da Petrobras. Dessa maneira, os jovens aprendizes têm a perspectiva de obter um diploma de formação técnico-profissional ao término do programa, habilitando-os a competir por vagas de nível técnico no mercado de trabalho.
O programa proporciona oportunidades para jovens aprendizes em uma variedade de cursos, tais como assistente administrativo, auxiliar de caldeireiro, assistente de operações logísticas, mecânico de bombas, motores, compressores e equipamentos de transmissão, encanador hidráulico, instrumentação, eletricista industrial, eletricista predial, mecânico industrial, operador de suporte técnico em tecnologia da informação, técnico em desenvolvimento de sistemas, técnico em automação industrial, técnico em eletrotécnica, soldador, e outros.
Além disso, pela primeira vez, o programa oferece um curso técnico em sistemas de energias renováveis, visando preparar os jovens para as novas demandas emergentes com a transição energética.
Inscrição e Benefícios
Os aprendizes selecionados pela Petrobras desfrutarão de uma série de benefícios, incluindo salário mínimo, vale-transporte, décimo terceiro salário, férias, recolhimento do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) e a possibilidade de aderir ao benefício de saúde (Gympass).
Para se candidatarem ao curso de aprendizagem básica, os jovens devem ter entre 14 anos e 22 anos e 8 meses. Já para o curso técnico, a idade exigida é de 14 anos até 22 anos e 3 meses. Não há idade máxima para candidatos PCD.
O programa reserva 10% das vagas para pessoas com deficiência (PCD), 15% para adolescentes egressos do trabalho infantil, e 10% para adolescentes em situação de acolhimento institucional, como abrigos, casas de passagem e residências inclusivas. Além disso, como experiência piloto, 20 aprendizes cumprindo medidas socioeducativas também serão contemplados.
Para obter mais informações sobre o edital, as vagas disponíveis e as cidades atendidas, visite este link.
